Zjistěte Kompatibilitu Znamení Zodiac
Sexuální komentáře šéfa O ženském profilu LinkedIn Pic otevírají oči
Trendy

Sexualita na pracovišti se v posledních letech s hnutímmi #MeToo a #TimesUp určitě dostala do popředí. Zatímco velké kampaně, jako jsou tyto, jsou užitečné, možná nejlepší prací, kterou lze udělat pro odstranění škodlivých postojů mužů vůči ženám v kanceláři i mimo ni, jsou muži, kteří konverzují s ostatními muži.
Muži rozhodně netvoří 100 procent pachatelů sexismu a obtěžování, ale tvoří drtivou většinu a lidé si často ani neuvědomují základní předpojatosti, které řídí jejich jednání a chování.
jeden.
Pracovní anekdota sdílená na Twitteru uživatelem jménem @sswyrs krásně ilustruje diskriminační postoj, který mnoho žen zažilo: že ať už mají na sobě jakýkoli výraz nebo jaký výraz mají na tváři, určití muži je uvidí jako sexuálně provokativní jednoduše proto, že muži, považujte tyto ženy za atraktivní.
2.

Když šéf Sawyerovy komentáře řekl, že by se ženy neměly stěžovat na to, jak se s nimi zachází, „když takhle dělají,“ otočila se Sawyer, aby viděla, jak jeho šéf prohlíží ženský profil LinkedIn. Když ignoroval konotace „žádá o to“ v pozorování svého šéfa, tweeter zjistil, že je zmatený tím, co přesně jeho šéf na fotografii udělal výjimku. Nic neobvyklého se nezdálo.
3.

Nyní jsem viděl pár fotek z profilu LinkedIn, které bych považoval za neprofesionální, jako osobu, která si chce najmout jinou osobu. Zdá se však, že to, co Sawyer viděl na obrazovce svého šéfa, byla standardní profesionální headshot, atraktivní, usmívající se žena na sobě neutrální, prostý vrchol. Co pro něj mohl považovat za nepříjemné?
Čtyři.

Nejprve si Sawyer myslela, že se jeho šéfovi nelíbí, že si zdánlivě vzala fotografii sama, a když Sawyer požádal o další informace, jeho šéf naznačil, že považoval fotografii za provokativní s přídavným jménem, které jsem naštěstí na pracovišti neslyšel dobrých pět let.
Ale jak si vzpomínáte z předchozího tweetu, Sawyer viděl ženu od ramen nahoru, na sobě šedé tričko. Aniž bych viděl fotografii, o které hádám, že Sawyer nesdílel úctu k tomuto ubohému divákovi soukromí a důstojnosti, nezní to, že by cokoli, co by bylo možné označit za příliš sexy pro podnikání, nechalo stranou šéfova misogynní terminologie.
5.

Sawyer opakuje, že jedinou pokožkou, kterou tato žena „odhaluje“ na její fotografii, je její tvář, krk a klíční kost - stejné množství kůže, jaké by odhalila jakákoli osoba jakéhokoli pohlaví ve standardním šedém tričku. Oba muži mají na tuto fotografii tak divoce odlišné reakce, je to skoro jako kdyby na obrazovce viděli doslova dva různé obrázky.
6.

A tady je místo, kde se chci okamžitě dozvědět o personální situaci v této společnosti. Kdybych se měl vsadit, tak bych dospěl k závěru, že se jedná o velmi malou firmu bez formálního personálního oddělení, a pokud bych měl i nadále sázet na vypočítané sázky, tak bych také hádal, že tam mnoho žen nepracuje. Přinejmenším doufám, že kvůli tomu nejsou všechny ženy, protože by měly šéfa, který si myslí, že lidé, kteří zveřejní určitý druh fotografie, si zaslouží to, co dostanou.
7.

Bravo k Sawyerovi za to, že se nepohnul a nevázal se z konverzace. Jsem si jistý, že většina lidí v jeho postavení by z důvodů, které nemám úplně slevu. Tito dva nejsou vrstevníci, ale podřízený a jeho šéf, a postavit se mu nebo dokonce zpochybnit jeho úsudek může Sawyerovu práci ohrozit. Stejně jako si přeji, aby všichni muži mluvili s jinými muži, kteří projevují otevřený sexismus, dostal bych to, kdyby Sawyer jen držel ústa zavřená.
Místo toho však požádá svého šéfa, aby definoval problematické slovo „slutty“, a poté mu sdělil, co mu o tom předává headshot této ženy.
8.

A jak doslova každá žena, která to četla, již očekávala, prostě to, že měla tu drzost být atraktivní. Protože tento šéf ji považuje za 'šíleně horkou' a ona měla nevyzpytatelnou žlučníku, aby přitáhla svou atraktivní tvář na svůj profil, musí o to požádat. Stejně jako každá žena zažila, nezáleží na tom, co nosí. Muži, kteří nenávidí ženy, najdou důvod, proč si to „zaslouží“ - ať už „to“ znamená nižší plat, méně příležitostí nebo horší: útok.
9.

A jak Sawyer zdůrazňuje, je to o to znepokojivější, že se jeho šéf cítil naprosto bezpečně, když vyjádřil tento sentiment při práci někomu, kdo se mu hlásí, protože oba jsou pravděpodobně muži. Upřímně řečeno, kdybych byl já, poslalo by mi to vychladnutí páteře a dělalo by mě z mého šéfa velmi ostražitého a podezřelého.
10.

To, co pozoroval, je něco, co mnoho žen podezřelo, že si někteří muži myslí a cítí, ale jen málo z nich se vidí v tak jasném pohledu. Je velmi nepravděpodobné, že by se Sawyerova šéfka cítila dobře, kdyby měla tuto diskusi se spolupracovnicí nebo podřízenou, ale upřímně, nic mě už nemohlo překvapit. Je však bezpečné říci, že většina lidí, kteří se cítí takto, by nebyla tak upřímná s kolegyní.
jedenáct.

Je smutné, že Sawyer říká, že jeho šéf je prezidentem a majitelem jeho společnosti, takže je nepravděpodobné, že jejich rozhovor povede k jakýmkoli velkým změnám na pracovišti s výjimkou, doufám, lepšího pracovního prostředí a šéfa pro Sawyera. Doufám, že si otírá svůj životopis a hledá novou práci s méně červenými vlajkami.
12.
A protože to musí být jasně řečeno ještě v roce 2019, položme si pár věcí přímo do záznamu: Ženy nikdy „nežádají“ o obtěžování nebo diskriminaci, bez ohledu na to, co nosí nebo jak vypadají. A přestože je určitě nevyhnutelné najít lidi podle pohlaví, které dáváte přednost, skutečnost, že je považujete za atraktivní, nemá absolutně nic společného s tím, jak jsou profesionální, jak kvalifikovaní jsou v tom, co dělají pro život nebo co jsou, jak jsou chovají se ve svém veřejném nebo soukromém životě.